今年以來，宿州市泗縣積極推進實施黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興民生工程，努力打造鄉(xiāng)村振興“紅色引擎”，進一步提升基層黨組織引領(lǐng)力、激發(fā)黨員干部創(chuàng)業(yè)干事能力、增強為群眾辦實事服務(wù)力，帶動泗縣全面高質(zhì)量發(fā)展。

“黨建+‘五面紅旗’爭創(chuàng)”，提升基層黨組織引領(lǐng)力。推深做實新階段“一抓雙促”工程，制定《關(guān)于持續(xù)深化“五面紅旗村”爭創(chuàng)工作的實施意見》，將“產(chǎn)業(yè)振興、基層黨建、環(huán)境改善、鄉(xiāng)風文明、社會治理”等五項重點工作任務(wù)細化，在基層黨組織中開展“五面紅旗”爭創(chuàng)，實行以旗定星、以星定酬，將“五面紅旗”評選結(jié)果與村干部獎勵績效掛鉤，與提拔使用掛鉤。用“五面紅旗”爭創(chuàng)激發(fā)基層黨組織爭先進位意識，用“星級評定”激發(fā)基層干部內(nèi)生動力，樹立起“比學趕超”的競爭意識。

“黨建+鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作”，激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)能力。結(jié)合鎮(zhèn)換屆工作，堅持選優(yōu)選強、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、強化功能，嚴格執(zhí)行換屆“十個嚴禁”要求，嚴把選人關(guān)、代表關(guān)、程序關(guān)，切實把嚴的標準、嚴的舉措落實到選人用人、換屆選舉各方面。緊緊圍繞建設(shè)經(jīng)濟強鎮(zhèn)、經(jīng)濟強村目標，進一步優(yōu)化鎮(zhèn)村班子專業(yè)結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌選配熟悉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游、村鎮(zhèn)建設(shè)、農(nóng)村改革等方面工作的干部，壯大鄉(xiāng)村振興的主力軍，不斷提升抓黨建促發(fā)展、強治理的能力水平，為全縣“十四五”高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保證。

“黨建+黨史學習教育”，增強“我為群眾辦實事”服務(wù)力。結(jié)合黨史學習教育，相繼開展“談變化感黨恩，獻良策話振興”及“幫扶干部走親戚”等主題活動。根據(jù)“我為群眾辦實事”安排，開展“進百村入萬戶察民情”大走訪大排查，對照“兩不愁三保障”及飲水安全核心指標，開展拉網(wǎng)式大排查，全面摸清底數(shù)，找準薄弱環(huán)節(jié)，切實整改到位。同時，開展送技能培訓下鄉(xiāng)58期，培訓2547人，進一步提升群眾就業(yè)能力，增加收入。全縣共解決群眾“急難愁盼”問題640余個，推動黨史學習教育走深走實。（朱立杰）

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