記者日前從宣城市人社局獲悉，該市在抓緊抓實疫情防控工作的基礎(chǔ)上，優(yōu)化服務(wù)方式，大力推進援企穩(wěn)崗政策落實落地，確保疫情防控與民生保障“兩不誤”。

　　宣城市人社局根據(jù)疫情形勢變化，圍繞“線上招聘、線下推進”，及時調(diào)整招聘形式，為求職者和用人單位搭建求職、招聘對接通道，提高就業(yè)匹配度。該市適時有序開展小型現(xiàn)場招聘會，通過安徽公共招聘網(wǎng)、新媒體平臺開展“直播帶崗”“短視頻招聘”“網(wǎng)絡(luò)招聘會”等線上招聘活動，利用“宣城就業(yè)創(chuàng)業(yè)”“宣城人社”等網(wǎng)絡(luò)平臺為100余家企業(yè)推送崗位信息2000余條。

　　今年以來，宣城市開展各類線上線下招聘會477場次，提供崗位23萬個，達成就業(yè)意向2.53萬人，為1430家企業(yè)解決缺工1.73萬人。

　　該市創(chuàng)新推動“三公里就業(yè)圈”建設(shè)，以城市社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)聚集區(qū)3公里范圍內(nèi)的勞動者、企業(yè)為重點服務(wù)對象，建立“政府主導(dǎo)推動、社會力量參與、線上線下聯(lián)動”的公共就業(yè)服務(wù)“三公里就業(yè)圈”，首批確定8個社區(qū)為試點單位，為居民提供就近就業(yè)崗位，為企業(yè)提供穩(wěn)定用工服務(wù)。（記者 張敬波）

分享讓更多人看到